A França é mais um país europeu que vem sofrendo com a profunda escassez de mão de obra qualificada, tanto é que possui uma lista de atividades caracterizadas por dificuldades de recrutamento.
O objetivo dessa lista criada pelo próprio governo francês é facilitar a contratação de trabalhadores estrangeiros de fora da União Europeia, onde nessas ocupações listadas, as empresas podem contratar estrangeiros sem precisar apresentar uma oferta de emprego antecipadamente.
Isso significa que, para quem busca uma nova oportunidade de trabalho em outro país. A lista, além de ajudar as empresas francesas, também ajuda os estrangeiros a saber onde estarão as principais oportunidades pela falta de mão de obra.
Lista de profissões com maior escassez na França
A lista oficial de profissões com maior escassez de mão de obra cita diferentes profissões para diferentes regiões do país que enfrentam diferentes situações de escassez de mão de obra.
Logo, no sul da França, a escassez pode ser de determinados profissionais, enquanto em outra região a escassez é de profissionais diferentes. No entanto, no geral, a lista apresenta as seguintes atividades com maior escassez de mão de obra:
- Auxiliar de enfermagem
- Enfermeiro
- Cuidador domiciliar / Auxiliar de serviços domésticos
- Cozinheiro
- Chef de cozinha
- Auxiliar de cozinha
- Garçom
- Empregado de hotelaria
- Supervisor de hotelaria
- Açougueiro
- Padeiro / Confeiteiro
- Pedreiro
- Carpinteiro (madeira)
- Carpinteiro metálico
- Telhadista
- Pintor de obras
- Eletricista predial
- Encanador / Aquecedor (hidráulica e calefação)
- Operador de máquinas de construção
- Mestre de obras
- Condutor de obras (engenharia de campo)
- Soldador
- Ajustador de máquinas industriais
- Operador de máquinas industriais
- Técnico em mecânica industrial
- Técnico em eletricidade
- Técnico em eletrônica
- Técnico de manutenção industrial
- Trabalhador agrícola assalariado
- Criador de gado assalariado
- Horticultor / Olericultor
- Viticultor / Trabalhador de vinhedos
- Jardineiro profissional
- Lenhador / Trabalhador florestal
- Pescador / Aquicultor
- Trabalhador da indústria alimentícia
- Trabalhador de embalagens e logística
- Manutentor de eletrodomésticos
- Mecânico industrial
- Mecânico de veículos e máquinas
- Carroceiro / Funileiro automotivo
- Técnico em informática
- Engenheiro de software / TI
- Engenheiro de pesquisa e desenvolvimento
- Técnico contábil
- Responsável logístico
- Motorista de curta distância
- Motorista rodoviário
- Intérprete
- Formador / Instrutor profissional
Essa lista não é genérica: ela é a base legal usada pela França para facilitar autorizações de trabalho para estrangeiros, pois indica escassez comprovada de mão de obra em múltiplas regiões do país.
Realidade salarial para estrangeiros na França
Embora a França seja um país com muitas oportunidades para estrangeiros, existem estudos que apontam que os imigrantes tendem a ganhar 28% a menos do que cidadãos nativos ao ingressarem no mercado de trabalho.
Um estudo da OCDE destacou essa diferença salarial entre trabalhadores estrangeiros e nativos, onde essa diferença é explicada pela concentração de estrangeiros em setores e empresas com salários menores.
No entanto, essa situação acaba melhorando com o tempo, graças, em particular, à mobilidade para outras empresas. Logo, embora o começo não seja fácil devido não somente a adaptação, mas também a salários menores, o estudo identificou que essa diferença acaba deixando de existir com o tempo.
O principal motivo é porque grande parte dos estrangeiros, assim que chega ao país, tende a concentrar-se nos setores com menores salários, como de serviços (incluindo segurança e limpeza), hotelaria e agricultura.
Logo, para quem está mirando a França como o próximo destino para viver e trabalhar, é importante ficar ciente dessas questões, especialmente com relação a remuneração inicial recebida, especialmente nos setores que acabam absorvendo grande parte dos estrangeiros.
