A partir do dia 1º de março de 2026, a Irlanda vai elevar os níveis salariais mínimos para todas as principais categorias de vistos de trabalho, conforme informado pelo Departamento de Empresas, Comércio e Emprego.
Conforme revelado, o salário mínimo referente ao Visto Geral de Trabalho (GEP na sigla em inglês), aumentou em 7,7%, subindo para € 36.605. Enquanto isso, o limite para o Visto de Trabalho para Habilidades Críticas (CESP na sigla em inglês) subiu para € 40.904.
Os vistos específicos para setores como horticultura, assistência à saúde e cuidadores domiciliares passaram a ser de € 32.691, enquanto o Visto de Trabalho de Reativação agora exige um pagamento mínimo de € 14,15 por hora.
Aumentos pela Revisão do Plano de Retorno
Os novos aumentos decorrem da Revisão de Plano de Retorno de 2025, que tem como objetivo equilibrar a proteção do mercado de trabalho juntamente com a pressão dos custos dos empregadores.
Segundo dados do governo, a demanda por vistos mais que dobrou na última década, onde mais de 40 mil vistos foram emitidos ou renovados somente no ano de 2024.
As autoridades locais afirmam ainda que a indexação salarial acaba impedindo a redução de salários, assim como reforça a reputação da Irlanda em tratar mais justamente talentos migrantes.
Agora, os empregadores precisam enfrentar prazos mais práticos. Além disso, os pedidos de renovação apresentados após o dia primeiro de março devem atender ao novo patamar salarial, sob risco de recusa.
